Buenas noches colegas:
Tengo un cliente que me vino a ver por este asunto:
Ayudante de cocina, en blanco, antiguedad 10 años, parte del salario en negro. Lo acusan de sustraer mercaderia (en forma verbal). No quiere regresar al empleo porque se siente muy afectado por la desconfianza.
Pense redactar TCL intimando a rectificar o ratificar acusaciones bajo apercibimiento de considerarme despedido pero si rectifican debera volver y no estaria acorde a los deseos de mi cliente. Me baso en la diferencia cobrada en negro e intimo por ahi?
Que me aconsejan? gracias?!
Tengo un cliente que me vino a ver por este asunto:
Ayudante de cocina, en blanco, antiguedad 10 años, parte del salario en negro. Lo acusan de sustraer mercaderia (en forma verbal). No quiere regresar al empleo porque se siente muy afectado por la desconfianza.
Pense redactar TCL intimando a rectificar o ratificar acusaciones bajo apercibimiento de considerarme despedido pero si rectifican debera volver y no estaria acorde a los deseos de mi cliente. Me baso en la diferencia cobrada en negro e intimo por ahi?
Que me aconsejan? gracias?!