Mi empleador me está pidiendo que firme un Acta de Acuerdo Conciliatorio en lugar de entregarme un Telegrama de Despido.
Me ofrece como indemnización 1 sueldo bruto por año trabajado (descuenta de mi antigüedad los meses de excedencia) mas dos meses de preaviso.
Me hace manifestar en el acta acuerdo que yo me consideré despedida con fecha 30/11/07 (a pesar que hoy 6/12/2007 me encuentro aún trabajando para la empresa). Antes de firmar ningún papel quisiera saber si el Acta Acuerdo de Desvinculación antes mencionada me sirve para tener acceso al Seguro de Desempleo que otorga el ANSESS ya que mi empleador se niega a entregarme Telegrama de Despido y me está presionando para firmar todo a la brevedad.
Desde ya muchas gracias por su asesoramiento.
Me ofrece como indemnización 1 sueldo bruto por año trabajado (descuenta de mi antigüedad los meses de excedencia) mas dos meses de preaviso.
Me hace manifestar en el acta acuerdo que yo me consideré despedida con fecha 30/11/07 (a pesar que hoy 6/12/2007 me encuentro aún trabajando para la empresa). Antes de firmar ningún papel quisiera saber si el Acta Acuerdo de Desvinculación antes mencionada me sirve para tener acceso al Seguro de Desempleo que otorga el ANSESS ya que mi empleador se niega a entregarme Telegrama de Despido y me está presionando para firmar todo a la brevedad.
Desde ya muchas gracias por su asesoramiento.