Ayuda con CCT y despido

[eaemcm]

Estimados, les cuento del caso a ver si me pueden ayudar.

La empleadora brinda servicios online para abogados (doctrina y legislación comentada) y en AFIP su actividad es "Venta al por menor de libros". Claramente no es real sino que lo usa para estar exenta de IVA. El personal esta en Comercio 130/75 y mi cliente -despedido- estaba fuera de convenio. En el alta de ANSES figura como "auxiliar" y "otros oficinistas" en el marco de ese convenio, sin embargo, en el recibo de sueldo en su categoría figura "asistente" y en el puesto "Supervisor".

Las tareas eran las propias de prensa, redacción, tratamiento de información, fuentes, etc.

Que se hace en este caso? Porque la actividad de la empresa no es real, el CCT tampoco correspondería, y nadie imagina que un "supervisor" es un auxiliar en el marco de comercio.

Graciassssss!

[andresxeneizes]

asi como lo contas pareceria que el cct a aplicar es comercio, y despues la categoria podria ser administrativo por decir, para ver esto, acordate que en laboral se aplica principio de primacia de la realidad, y por ende aun cuando la empresa figure que hacia cualquier cosa, si vos demostras que vendia libros y va el cct de comercio y demostras las tareas que hacie tu cliente, el tribunal te va a aplicar el cct y categoria que corresponde