trabajador sin chance?????

[silvia36]

Buenas Noches Colegas, tengo el sgte caso y necesito de sus opiniones: 1. trabajador registrado segun CCT 130/75,el mismo trabajo para un empleador A hasta el año 2013, luego A "CEDE" el establecimineto comercial a una Sociedad de Hecho(integrada por sus dos hijos en teoria) , finalmente el año pasado esta SH transfirio el establecimiento a otra persona, en febrero del corriente año esta ultima empleadora le comunica a este Señor(cliente)que no se presente a trabajar, 2. este Señor intimo que aclaren su situacion laboral recien en mayo de este año y en Junio se considero despedido(cursandoles tcl a todos los que fueron sus empleadores citando el art. 30 de la lct, sin respuesta alguna),3 IMPORTANTE: EL 1 EMPLEADOR A HOY TIENE DECLARADA LA QUIEBRA, ya tiene fecha de sorteo de martillero,la ultima empleadora solo tiene el 50% de un inmueble, ESTE HOMBRE TIENE CHANCE ALGUNA DE COBRAR ALGO SI INICIO DEMANDA CONTRA TODOS LOS EMPLEADORES?, agrego que tiene una antieguedad de 18 años. Se puede pedir la inhibicion general de Bs de todos los empleadores?, ademas del embargo a la tercera empleadora. Es clara la maniobra fraudulenta de A ya que iba cediendo el establecimiento y perjudicar a los trabajadores. GRACIAS.