IUS VARIANDI / ADICIONAL POR NOCTURNIDAD

[RoRafaela]

Buenos días Colegas! Tengo una consulta: Mi cliente, una industria, con turnos rotativos, por falta de trabajo quiere sacar el turno noche.
Hay empleados (principalmente delegados) que se oponen porque perderían el adicional por nocturnidad que se le paga, y alegan uso abusivo del ius variandi porque hace muchos años que trabajan en el turno noche.
Entiendo que la empresa está justificada en sacar el turno noche si no tiene trabajo suficiente, y lógicamente no pagar el adicional por nocturnidad.
Los empleados deberían demostrar q se les causa un perjuicio?
El empleador está obligado a mantener el mismo sueldo a los empleados?

Muchas gracias!

[cristian2012]

No se que convenio se aplicará, pero el adicional es solo una retribución por un trabajo que lo justifique, si las condiciones que lo fundamentan se extinguen también el adicional, esto es, no se gana con antiguedad sino solo por la tarea.-
Por otra parte, para mí la empresa se encuentra justificada a cerrar el turno noche.- Justamente, no existe perjuicio para los trabajadores.-