liquidacion laboral ayuda urgente!!

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Hola! soy nueva en el foro, y en la profesion... tengo que hacer una liquidacion laboral... por un despido indirecto. Empleado terciarizado durante dos años, cumplia tareas en una empresa, diferente a la que le pagaba. Mi consulta es la siguiente... a el le pagaban $4000 (la consultora) pero las tareas q cumplia en una empresa de servicios de alarma de viviendas, encuadran en la categoria de CCT como personal auxiliar B con una remuneracion aprox de 7000....
1) que tomo como base de calculo para la liq?? la del convenio o la percibida?
2) y para los demas items de la liquidacion? porque como ademas debo reclamar diferencias salariales...

uso el bruto del recibo para los calculos y ademas reclamos diferencias salariales? o uso el del convenio y tbm reclamo las diferencias?

ayuda! gracias!

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Podes tomar el de CCT diciendo que ese es el devengado por CCT y que la LCT dice que es el mejor sueldo devengado (antes decia percibido) y con ese sueldo calculas todos los rubros indemnizatorios (a excepcion del articulo 80 LCT que son tres sueldos percibidos). Ademas tambien despues denuncias el percibido y pedis las diferencias salariales

Pero si elegis este camino es obligatorio que hagas prueba oficiaria a sindicato y biblioteca de ministerio de trabajo nacion para que remitan copia de escala salarial y en la contable poner que el perito tome en consideracion el devengado por CCT (y controlar que lo haga..., en caso de que no impugnarle la pericia) y probar bien las tareas que hacia el empleado que encuadren en ese salario

Si en cambio elegis el que esta en bruto en el recibo esa prueba te la ahorras

S la diferencia entre el bruto de recibo y el de CCT no es mucha mejor toma el de recibo. En caso de que sea mucha toma el de CCT y pedi la prueba adecuada

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HOLA!! MUCHAS GRACIAS POR TU RESPUESTA! ES PARA EL SECLO IGUAL... AUN NOSE SI VOY A JUICIO... DE TODOS MODOS TU AYUDA TE LA AGRADEZCO!!

ME CONTESTARON LA ULTIMA CARTA DOC DICIENDO QUE STABA DISPONIBLE LA LIQ FINAL (NO INDEMNIZACION) MAS ALLA DE LOS RESULTADOS... LA PASA A COBRAR O ESPERO LA AUDIENCIA??

MUCHAS GRACIAS!

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Esta liquidacion es para el seclo y finalmente tome para todos los rubros el bruto del cct, correspondiente a su real categoria, la habitual devengada. Y para las diferencias salariales tome el bruto del cct y se lo reste al bruto del recibo mas antiguedad y presentismo.

hice bien?? help!!