Hola a todos, se apersonó un cliente con la siguiente consulta: el trabajador estuve trabajando en negro en una empresa metalúrgica, pero como no quería seguir trabajando llegó a un acuerdo con el empleador que le dio una suma de dinero módica, todo de palabra, puesto que no realizó carta documento de renuncia. Desde la semana pasada no concurre a trabajar y me consulta cómo puede hacer para que el empleador lo indemnice por el tiempo que estuvo prestando servicio en negro y en condiciones precarias. ¿qué conviene hacer en este caso? Gracias.
Hola, al parecer acordo con el patron algo. Podría buscarlo y acordar tambien la indemnizac por antiguedad.
Y si no, ..
Que mande un tcl intimando a aclarar situación laboral, bajo apercib de despido... intima registracion... aportes... diferencias de sueldo si las hay...horas extras... lo que le deba.. Ese seria el primer paso. Para armar un despido indirecto.
