Hola a todos, estoy iniciando un emprendimiento para el cual voy a necesitar asesoría legal pero me gustaria saber si alguien me puede ayudar ahora para saber si puede haber algun impedimento que no lo haga viable.
No voy a dar muchos detalles justamente porque se trata de un emprendimiento, pero basicamente mi pregunta seria:
Es legalmente posible la publicación de datos sobre personas(a los cuales solamente se puede acceder por medio de un proceso de registración y busqueda), siendo esos datos enviados a la vez por otras personas? Esos datos serian relacionados al cumplimiento o incumplimiento de obligaciones contractuales (o quizas no contractuales sino "moralmente correctas" relacionadas a ese contrato)?
Se que puede parecer bastante abstracta la pregunta, pero doy un ejemplo:
Un portal en internet donde una persona pueda calificar a otra (identificando a esa otra por el numero de documento) sobre su desempeño, por ejemplo, en un trabajo, si cumplio lo especificado a nivel contractual, pero tambien otras pautas que pueden no estar especificadas explicitamente en un contrato de trabajo, como ser, su comportamiento, dedicación, etc.
Entiendo que este portal de internet estaria dando informacion sobre el perfil de una persona que puede no ser real (aunque el portal pueda pedir pruebas sobre la veracidad de esa informacion siempre existe un margen para no serla) y esa informacion puede ser usada en su contra, perder oportunidades (en este caso laborales) y accionar legalmente contra el portal. Existiría esta posibilidad? Habria forma (legal) de sortear esa posibilidad?
Gracias!
No voy a dar muchos detalles justamente porque se trata de un emprendimiento, pero basicamente mi pregunta seria:
Es legalmente posible la publicación de datos sobre personas(a los cuales solamente se puede acceder por medio de un proceso de registración y busqueda), siendo esos datos enviados a la vez por otras personas? Esos datos serian relacionados al cumplimiento o incumplimiento de obligaciones contractuales (o quizas no contractuales sino "moralmente correctas" relacionadas a ese contrato)?
Se que puede parecer bastante abstracta la pregunta, pero doy un ejemplo:
Un portal en internet donde una persona pueda calificar a otra (identificando a esa otra por el numero de documento) sobre su desempeño, por ejemplo, en un trabajo, si cumplio lo especificado a nivel contractual, pero tambien otras pautas que pueden no estar especificadas explicitamente en un contrato de trabajo, como ser, su comportamiento, dedicación, etc.
Entiendo que este portal de internet estaria dando informacion sobre el perfil de una persona que puede no ser real (aunque el portal pueda pedir pruebas sobre la veracidad de esa informacion siempre existe un margen para no serla) y esa informacion puede ser usada en su contra, perder oportunidades (en este caso laborales) y accionar legalmente contra el portal. Existiría esta posibilidad? Habria forma (legal) de sortear esa posibilidad?
Gracias!
