Estimados,
Tengo el caso de un trabajador que pertenece a UOM y en su recibo de haberes figuran la cantidad de horas que trabaja siendo siempre inferiores a 200, pagandole solo por las horas que trabaja... Pero me encuentro con que también hace horas extras.
El CCT dice que "El sueldo del obrero “mensualizado” se calculará sobre la base de 200 ( doscientas) horas trabajadas por mes"
La pregunta es: ¿Cuándo se considera mensualizado? o ¿Esta bien que le paguen por horas?
Tengo el caso de un trabajador que pertenece a UOM y en su recibo de haberes figuran la cantidad de horas que trabaja siendo siempre inferiores a 200, pagandole solo por las horas que trabaja... Pero me encuentro con que también hace horas extras.
El CCT dice que "El sueldo del obrero “mensualizado” se calculará sobre la base de 200 ( doscientas) horas trabajadas por mes"
La pregunta es: ¿Cuándo se considera mensualizado? o ¿Esta bien que le paguen por horas?
