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  • DEMANDA LABORAL A UNA S. A...

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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #1128844  por gcgoldstein
 
Hola a todos los colegas:

Ante todo quiero pedirles que solo opinen o aporten sus conocimientos aquellos colegas que realmente sepan de lo que están hablando, no suma comenzar a tirar ideas en el aire. Gracias!.

El caso: demande a una S. A, mi clienta trabajaba de moza en un restaurant que funcionana como S. A, obtuvimos una sentencia favorable, la demandada no pago y comenzamos la ejecución de sentencia. En el interín el empleador abrió 3 restaurantes mas, todos con el mismos nombre de fantasía. El local donde trabajaba mi clienta se mudó a 20 metros, alquilaban dicho local; el otro día fui a cenar con mi esposa al solo efecto de constatar a nombre de quien estaba el negocio, y para mi sorpresa en el ticket figuraba el nombre de otra S. A!. Vale decir que el nombre de fantasía de ese local y los otros 3 que tienen es el mismo, se trata de un negocio gastronómico en Mendoza muy conocido y con amplia trayectora, sin embargo no tengo la mas mínimia idea en que situación patrimonial y económica quedó la sociedad que demandamos, solo sabemos que ahora funcionan como otra sociedad.

¿Que me sugieren que haga?, debería iniciar un incidente de extensión de responsabilidad a la nueva sociedad?, ¿debería ir a la Dirección de Personas Jurídicas acá en Mendoza para saber cual es la situación patrimonial de la demandada?, en fin, estoy un poco desorientado y quiero ver si alcanza con aplicar los principios del derecho laboral, art. 225, etc de la LCT o si tendría que meterme un poco en el derecho societario.

Desde ya muchas gracias y vuelvo a reiterar que solo quiero la opinión de colegas con mucha experiencai en éste tipo de situaciones.

Muchas Gracias!
 #1128878  por sadaja
 
Mimichicchi escribió:Escuchame una cosa reverendo sinverguenza :x :x :x :x cuando ingresaste a dar la alluda a alguien :?: nunca alludastes a nadie :x :x :x :x dejá de jugar al abogado :x :x :x :x tenes 85 mensajes de preguntas :x :x :x :x sos un miserable caradura :x :x :x :x tenes que dejar de ser engurriento, tenes que empezar a compartir los clientes con alguien que sepa *leo* *leo* *leo* *leo* y si no te gusta compartir, entonces mandate a estudiar *leo* *leo* *leo* *leo* hacer muchos cursos *leo* *leo* *leo* *leo* y si no tenes plata para los cursos, entonces mandate a revolear la cartera a la Panamericana *cumple* *cumple* *cumple* *cumple* mandate a soplar la bela a los camioneros *cumple* *cumple* *cumple* *cumple* dejá de robar mi trabayo sinverguenza :x :x :x :x
CHE VIEJO, QUE ONDA CON VOS?????? SOLO TE DEDICAS A MOLESTAR E INSULTAR???? APRENDE A ESCRIBIR AL MENOS... ALLUDA??? NO SERA AYUDA.... ENGURRIENTO??? NO SERA ANGURRIENTO.. BELA??? NO SERA VELA.... TRABAYO??? NO SERA TRABAJO....
 #1128956  por andresxeneizes
 
o pedile la quiebra, si tiene 3 restaurants mas, va a ser mas barato llegar a un arreglo que quebrar, o anda a uno de esos 3 restaurants pedi ticket acompañalo al expte y pedi interventor recaudador
 #1128978  por sanjuanino
 
andresxeneizes escribió:o pedile la quiebra, si tiene 3 restaurants mas, va a ser mas barato llegar a un arreglo que quebrar, o anda a uno de esos 3 restaurants pedi ticket acompañalo al expte y pedi interventor recaudador
Que bueno leer nuevamente a mi viejo amigo Andres, que veo que sigue por el barrio....
¿¿¿¿Será asi Andrés????
A mi me parece que debería consultar ya con un especialista en sociedades, para encontrar o hacer encontrar bien la vinculacion de estas sociedades y el posible fraude o simulacion operados.
Esta pregunta excede al Derecho Laboral propiamente dicho, a mi parecer
 #1128981  por andresxeneizes
 
Sanjua un placer leerte
Yo creo q es mas una cuestión más de hecho q de derecho
Si sabes q la SA la vaciaron coincido el camino q decís es el q hay q seguir, no queda otra.
Ahora bien si la SA no quebró y sólo le movieron un local lo cual quizas hasta fue una venta lícita, los caminos q propuse como alternativa son mucho más cortos en tiempo y más fáciles , todo dependerá q se sepa del deudor.
Por lo menos a mi en la práctica hice ambas cosas en distintos juicios y me fue bien, siempre hablando de gente q no haya vaciado la empresa, y sólo se haya achicado.
 #1129021  por Martincho7
 
Conicido con el consejo de Andres y te hago notar algo. Decis que el empleador abrio 3 nuevos comercios y eso no parece correcto. El empleador al que vos demandaste es una SA y seguramente los que abrireron los restaurants son sus socios. Si la SA no paga, quebrala y trata de extender a quiebra a los socios. Un abrazo
 #1129114  por sanjuanino
 
Esta claro, entonces habría que pedir la quiebra