Colegas !
Consulto.
El encuadramiento convencional se rige por la axctividad prinicpal de la empresa.... que pasa cuando la tarea desempeñada no tiene categoría en ese convenio?
Ejemplo concreto: fideicomiso para la construcción, empleador. CCT 76/75 UOCRA (para serenos, obreros) y UECARA (sobrestante de obra, administrativo). El fideicomiso tb tiene como actividad la venta de los lotes ... se contrata un empleado para VENTAS. Ninguno de los convenios anteriores contempla las ventas en su categoría.... Que le corresponde ????
Consulto.
El encuadramiento convencional se rige por la axctividad prinicpal de la empresa.... que pasa cuando la tarea desempeñada no tiene categoría en ese convenio?
Ejemplo concreto: fideicomiso para la construcción, empleador. CCT 76/75 UOCRA (para serenos, obreros) y UECARA (sobrestante de obra, administrativo). El fideicomiso tb tiene como actividad la venta de los lotes ... se contrata un empleado para VENTAS. Ninguno de los convenios anteriores contempla las ventas en su categoría.... Que le corresponde ????
