Estimados, me surje una duda respecto a los casos de accidente de trabajo.
En el caso que me consultan actualmente, me dicen que el accidente ocurrió en abril de 2013, se notificó a la ART pero denegaron incapacidad. Le dieron el alta inmediatamente. No se inició acción judicial contra la ART en ese momento.
La empleada continuó trabajando hasta este mes, en el que se considera despedida y quiere iniciar reclamo por despido indirecto, y agregar el reclamo del accidente de trabajo.
Se podría en este caso? Dado que la acción se considera prescripta contra la ART pero no contra el empleador... ya que tomaria la fecha de desvinculación como última fecha..
Qué opinan? Es posible? Hay jurisprudencia??
Desde ya muchas graciassss!!!
En el caso que me consultan actualmente, me dicen que el accidente ocurrió en abril de 2013, se notificó a la ART pero denegaron incapacidad. Le dieron el alta inmediatamente. No se inició acción judicial contra la ART en ese momento.
La empleada continuó trabajando hasta este mes, en el que se considera despedida y quiere iniciar reclamo por despido indirecto, y agregar el reclamo del accidente de trabajo.
Se podría en este caso? Dado que la acción se considera prescripta contra la ART pero no contra el empleador... ya que tomaria la fecha de desvinculación como última fecha..
Qué opinan? Es posible? Hay jurisprudencia??
Desde ya muchas graciassss!!!
