Buenos Días!! Les comento el caso, me vino a ver un cliente que posee una agencia de lotería y casino de la pcia de buenos Aires. Me comenta que tuvo una empleada no registrada durante 18 meses y renuncio al trabajo en el que cobraba $8000 reclamándole $150.000 caso contrario lo denuncia (en lotería no puede haber denuncias ni empleados no registrado, es la condición para funcionar) y ademas denuncia acoso sexual. Alguien me aconseja que hacer?
Un Sitio de Ley
Renuncia
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Lo que le queda es buscar llegar a un acuerdo si quiere sacarse de encima el problema. Que le diga a la actora que lo contacte con su abogado y ahí tratás de llegar a un acuerdo.
Ganaremos nosotros, los más sencillos. Ganaremos
Conciliar, pero el tema como siempre en estos casos es "homologar", si homologas para que tenga validez reconoces la relación laboral y va a saltar en loteria que tenía a una persona sin registrar. La verdad es poco lo que le pide, se lo va a tener que pagar y un poco más si puede darle mejor. Saca el calculo de la liquidación, con el sueldo de CCT y vas a ver