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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #1170522  por Maracosta
 
Que tal queridos colegas!!! La inquietud es la siguiente: Represento a una persona humana que desarrolla actividades de construcción como responsable inscripto hace uno año, el mismo me solicito la constitución de una SRL para tener las cosas mas ordenadas, y la cuestión es que tiene 5 empleados ( en blanco) y quiere que sigan trabajando, pero para la SRL. ¿Cuales son los pasos que me recomiendan a seguir? teniendo en cuenta que represento al empleador y quiero tratar de evitarle posibles juicios laborales por la etapa que trascurrió hasta el presente. Hasta el momento Habia pensado en que los trabajadores soliciten la renuncia, e incorporarlos (sin trucos) a la SRL. Pero no me queda claro si luego pueden accionar de todas formas contra el empleador por algún motivo del pasado mientras estaba como Responsable Inscripto.
 #1170540  por adessoma
 
Se trata de una transferencia simple del contrato (art. 225). Recomiendo que los trabajadores presten conformidad en una espontánea en el SECLO.
Y si la persona física continuará con su actividad, tenés también la cesión del personal prevista por el art. 229.