Buenos dias , alguien sabe si se paso la fecha para la firma para mas adelante ?????.
gracias.
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la semana pasada me informaron que si esta aceptado, se puede firmar el acuerdo en julio,
Si a mi me dijeron lo mismo, que mientras esté aceptado y se pida el turno en junio no hay problema, por más que el día del turno sea en julio
Buenas! El turno si o si se debe sacar hasta el 30/06 o se considera fuera de término, independientemente de que la firma sea para julio.-
Hola colegas, consulto, cuánto están cobrando por la firma del acuerdo de la rep.hist.? Me dijo una colega de Santa Fe que ellos se pusieron de acuerdo y cobran un haber, si no no la hacen. Espero comentarios..
3000+lo del Anses. Si tenés varias es un acuerdo razonable. No olvides que hay carteles en todas las udai diciendo que no tienen que... Jaja y que hay listados de abogados free.
Que bronca nos tienen en anses jaja
Que bronca nos tienen en anses jaja
En Santa FE se reunieron los abogados que hacen previsional en el Colegio y se pusieron de acuerdo, aún así hay algunos que no cobran(solo lo del Anses).Como siempre, somos nuestros peores enemigos..
Sigo insistiendo que el plazo para la firma de convenios es la que establece la ley, 3 años de vigencia de la misma con opcion de prorroga por otros tantos. Estos plazos de anses no son mas que presion psicologica a los beneficiarios para cerrar acuerdos cuanto antes y engrosar la estadistica.
El plazo del 31/8 para suscribir los Convenios con la huella es sólo para los que ya recibieron aumentos por el "procedimiento abreviado" desde setiembre de 2016, lo aceptaron con su clave y además el aumento es superior a $ 500. Los inferiores a este monto no tienen la obligación de suscribir.
Para todo lo demás es cierto que el Programa termina en el 2019.
Por otra parte, Basavilbaso declaró que al que no lo suscriba antes del plazo del 31/8 se le SUSPENDERA el aumento hasta que suscriba el acuerdo, y allí le será rehabilitado. Esto porque se especulaba con la quita definitiva del aumento.
Igualmente lo que declaró no lo vi reglamentado en ningún lado.
Para todo lo demás es cierto que el Programa termina en el 2019.
Por otra parte, Basavilbaso declaró que al que no lo suscriba antes del plazo del 31/8 se le SUSPENDERA el aumento hasta que suscriba el acuerdo, y allí le será rehabilitado. Esto porque se especulaba con la quita definitiva del aumento.
Igualmente lo que declaró no lo vi reglamentado en ningún lado.
Estimada Basavilvaso, presentò ya dos veces la renuncia, asi que no te quedes con sus palabras.
Por eso mismo (y por otras cosas) no es confiable lo que dijo, además de que no vi que estuviera respaldado en alguna norma.
NO SE LA PUEDEN SACAR, HAY UN FALLO, SI SE LA DIERON ES PORQUE LE CORRESPONDE ESE IMPORTE Y MUCHO MAS, ES UN DERECHO ADQUIRIDO, SI LO HACEN SE ENFRENTARAN A OTRA OLA DE JUICIOS,
lucky escribió: ↑Sab, 04 Ago 2018, 14:10 El plazo del 31/8 para suscribir los Convenios con la huella es sólo para los que ya recibieron aumentos por el "procedimiento abreviado" desde setiembre de 2016, lo aceptaron con su clave y además el aumento es superior a $ 500. Los inferiores a este monto no tienen la obligación de suscribir.Hasta donde he leido la ley 27260 no hace esa discriminacion.. saludos
Para todo lo demás es cierto que el Programa termina en el 2019.
Por otra parte, Basavilbaso declaró que al que no lo suscriba antes del plazo del 31/8 se le SUSPENDERA el aumento hasta que suscriba el acuerdo, y allí le será rehabilitado. Esto porque se especulaba con la quita definitiva del aumento.
Igualmente lo que declaró no lo vi reglamentado en ningún lado.
Es cierto que la ley 27260 se refiere al plazo de duración del Programa (3 años) por lo que continuará hasta el 2019.
Pero también es cierto que la ley prevé la obligación de homologar los acuerdos, y aquí -en cuanto a los plazos, en especial los que se incluyeron en el "procedimiento abreviado"- empieza a jugar la Resolución 305 y todas las circulares y previsiones posteriores que reglamentaron el PRH.
Pero también es cierto que la ley prevé la obligación de homologar los acuerdos, y aquí -en cuanto a los plazos, en especial los que se incluyeron en el "procedimiento abreviado"- empieza a jugar la Resolución 305 y todas las circulares y previsiones posteriores que reglamentaron el PRH.