Buenas, mi consulta es la siguiente:
Tenia un juicio laboral por despido indirecto que como actor inicie, el mismo fue conciliado antes de llegar a la sentencia. Ya se finalizó, el juez homologó el acuerdo y todas las partes cobraron.
Pero sigue figurando el juicio en la camara laboral, y cualquier empleador que antes de tomarme para algun puestoe consulta si he tenido juicios en materia laboral, me descartan con cualquier excusa... por ende estoy sin trabajo desde hace ya bastante tiempo, a pesar de tener un muy buen curriculum y excelentes referencias. Como si fuera un pecado reclamar en materia laboral lo que a uno le corresponde...
Mi pregunta es: ¿Existe manera de suprimir en la camara laboral el registro de juicio en tramite, cuando ese expediente ya ha finalizado y esta para archivar?
Tenia un juicio laboral por despido indirecto que como actor inicie, el mismo fue conciliado antes de llegar a la sentencia. Ya se finalizó, el juez homologó el acuerdo y todas las partes cobraron.
Pero sigue figurando el juicio en la camara laboral, y cualquier empleador que antes de tomarme para algun puestoe consulta si he tenido juicios en materia laboral, me descartan con cualquier excusa... por ende estoy sin trabajo desde hace ya bastante tiempo, a pesar de tener un muy buen curriculum y excelentes referencias. Como si fuera un pecado reclamar en materia laboral lo que a uno le corresponde...
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Bajate toda la normativa del Temario de ARBA: http://www.salvu.com.ar/TemarioARBA.zip
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