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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #210379  por Silvinab
 
Hola a todos! el tema es el siguiente hace un año aproximadamente cuando los empleados de la empresa xx se fueron de vacaciones, la empresa se vació, y los empleados que trabajaban en ella, al regresar de sus vacaciones se encontraron sin sus medios de trabajo, por ello luego de Cartas Documento se dieron por despedidos...
Ahora bien, la empresa está concursada... y las maquinarias de la misma se encuentran en otra dirección con otro nombre de empresa...
Para iniciar la demanda por despido, quisiera asegurarme por medio de alguna cautelar, y no se como llevarlo a la practica... pense en realizar una constatación en la otra empresa... pero con la constatación sola no hago nada... embargo no tiene sentido porque está concursada...
Perdon por las vueltas, si alguna mente iluminada puede esclarecerme el camino, o darme alguna idea de que puedo hacer, se los agradeceré profundamente

 #210606  por MORGAN
 
Si está concursada no solo no procede el embargo sino ninguna cautelar.
Fijate en el expte. del concurso por ahí las máquinas están en otro lugar por autorización del juez. Podría tratarse de insolvencia fraudulenta y ahí podés responsabilizar personal y solidariamente a los directores o pte.

 #210643  por ec
 
Lo que podrias iniciar es un pronto pago laboral y obviar la medida cautelar
 #210739  por Silvinab
 
Morgan: Muchas Gracias por responder!... es cierto que no vi todo el concurso, pero me resulta dificil de creer que se haya permitido el traslado de la maquinaria a otra empresa... Igual todo puede pasar... Pero si se tratare de una insolvencia fraudulenta, la unica prueba que tengo es testimonial... y ahora bien, perdon por la ignorancia pero en que fuero voy a plantear la insolvencia fraudulenta?
Muchas Gracias![/list]

 #212790  por Evander
 
Creo que tenés que hacer una denuncia en el expediente donde tramita el concurso preventivo, poniendo el hecho en conocimiento del tribunal, solicitando que se separe de la administracion al concursado por haber realizado actos prohibidos arts. 16 o 17, obviamente se declare nulo el acto de transferencia -previo intimar a la otra empresa que exhiba la causa por la que tiene en su poder los bienes- y pidiendo se ordene al síndico que arbitre las medidas para recuperar la posesión material de los bienes frudulentamente enajenados. Sería más o menos así como te digo, estudialo por ese lado. Slds y a tu disposición

 #212791  por Evander
 
Presentate como acreedor laboral, pidiendo el pronto pago -si procede en todo o en parte, o en su caso el pedido de verificacion-, y con eso acreditas tu interés en el concurso. Slds