Portal de Abogados

Un Sitio de Ley 

  • Me dicen si est÷a bien redactado???

  • Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #312649  por sanmar70
 
Hola:

Por favor podrían decirme si la siguiente redacción es correcta o si debo hacer modificaciones. Se reclaman diferencias salariales, sac, sac proporc, vacaciones, vacac proporcionales, registración laboral. Como comente en otro topic, se trata de una empleada domestica que trabaja desde septiembre de 2006 en negro.

1) INTIMO dentro de las 48 hs. De recibida la presente, comunique si procederá a registrar la relación laboral qué nos une, a tales efectos le comunico:
Fecha de ingreso:
Categoría: empleada domestica
Jornada:
Salario: percibido $600.- Devengado$ 1119.- según escala salarial.
Bajo apercibimiento de darme por despedida.
2) INTIMO dentro de las 48 hs. de recibida la presente proceda a abonar diferencias de haberes en concepto de salarios, SAC adeudados periodo no prescrito, VAC por periodo no prescrito. Bajo apercibimiento de darme por despedida.
3) atento existir causas suficientes para presumir la inexistencia de aportes, INTIMO dentro de los 30 días de recibida la presente proceda a entregar certificado de servicios y cese, bajo apercibimiento de darme por despedida y lo dispuesto por el art. 80 LCT.
4) INTIMO dentro d las 48 hs. de recibida la presente proceda a entregar recibo de sueldo de toda la relación laboral bajo apercibimiento de darme por despedida.
Todo ello bajo apercibimiento de considerarme despedida por su exclusiva culpa y hacerme acreedora de las indemnizaciones de ley qué por derecho me asisten.- A todo efecto legal comunicarse con la Dra. Sandra , teléfono: 0111532. Queda Ud. debidamente notificado e intimado.-
 #312658  por klaudia7
 
sanmar70 escribió: 3) atento existir causas suficientes para presumir la inexistencia de aportes, INTIMO dentro de los 30 días de recibida la presente proceda a entregar certificado de servicios y cese, bajo apercibimiento de darme por despedida y lo dispuesto por el art. 80 LCT.
4) INTIMO dentro d las 48 hs. de recibida la presente proceda a entregar recibo de sueldo de toda la relación laboral bajo apercibimiento de darme por despedida.
Todo ello bajo apercibimiento de considerarme despedida por su exclusiva culpa y hacerme acreedora de las indemnizaciones de ley qué por derecho me asisten.- A todo efecto legal comunicarse con la Dra. Sandra , teléfono: 0111532. Queda Ud. debidamente notificado e intimado.-
Hola Sanmar, lo que puse en cursiva no va por estar fuera de la LCT.
 #312683  por sanmar70
 
Perdón Klaudia pero es mi primera cd y estoy muy insegura y no quiero hacer macanas, entonces quedaría asi redactado????? o tampoco iría el último párrafo??? Mil Gracias :P

INTIMO dentro de las 48 hs. De recibida la presente, comunique si procederá a registrar la relación laboral qué nos une, a tales efectos le comunico:
Fecha de ingreso:
Categoría: empleada domestica
Jornada:
Salario: percibido $600.- Devengado$ 1119.- según escala salarial.
Bajo apercibimiento de darme por despedida.
Asimismo INTIMO dentro de las 48 hs. de recibida la presente proceda a abonar diferencias de haberes en concepto de salarios, SAC adeudados periodo no prescrito, VAC por periodo no prescrito. Bajo apercibimiento de darme por despedida.
Todo ello bajo apercibimiento de considerarme despedida por su exclusiva culpa y hacerme acreedora de las indemnizaciones de ley qué por derecho me asisten.- A todo efecto legal comunicarse con la Dra. Sandra , teléfono: 0111532. Queda Ud. debidamente notificado e intimado.-
 #312698  por klaudia7
 
sanmar70 escribió:PERDON :roll: :roll: :roll:

Me traicionó el inconsciente no leí que pusiste que solo no iba lo que marcaste en negrita.

MIl Gracias. :!:
Ok, tranquila, te mande MP.