Hola a todos los colegas, les queria consultar acerca de un familiar mio que estaba trabajando a plazo fijo, se le termino el plazo pactado y le comunicaron verbalmente que no continuaba, sin preaviso. La LCT dice claramente que la omision del preaviso convierte el contrato en tiempo indeterminado, la pregunta es: desde el despido, cuanto tiempo hay para enviarle el telegrama de fijar pos. laboral al empleador? en el mismo telegrama se puede exigir el preaviso, liquid final, aportes no realizados, etc ? muchas gracias por la ayuda.-
ABOG. SANTIAGO E. PERI.-
