EMPLEADO DESPEDIDO MAY/08 INDEMNIZADO CORRECTAMENTE DE ACUERDO A SU CATEGORIA.
EMPLEADORA: UNA COOP. DE SERVICIOS (AGUA POTABLE Y TELEFONO), CON EMPLEADOS ENCUADRADOS EN DOS CONVENIOS COLECTIVOS DISTINTOS (EMPLEADOS DE COMERCIO RAMA AGUA POT. Y EMPLEADOS EMP. DE TELECOMUNICACIONES).
El actor despedido era de agua potable (comercio) y ahora reclama diferencias de haberes y de indemnizaciones fundado en que NO LE CORRESPONDIA ESE CONVENIO COLECTIVO NI ESA CATEGORIA en razón de que él también (y en su mayoria) realizaba tareas de telefonia e internet.
En su demanda, se hace una interpretación del art 9 de la LCT.
Existe otra norma que determine en base a qué se aplica uno u otro convenio????
Yo entiendo que debe ser el correspondiente a la tarea que más realice, pero de donde surge esto???
Tienen alguna interpretacion del art 9 que favorezca a la demadada??
En verdad, realizaba tareas en ambas actividades, pero en principio fue contratado para comercio-agua potable; luego se le asignaban tareas de ayudante de otros empleado de telecom. y/o reemplazos ante sus ausencias.
Espero opiniones y si es posible, material . Graciassssssssss
EMPLEADORA: UNA COOP. DE SERVICIOS (AGUA POTABLE Y TELEFONO), CON EMPLEADOS ENCUADRADOS EN DOS CONVENIOS COLECTIVOS DISTINTOS (EMPLEADOS DE COMERCIO RAMA AGUA POT. Y EMPLEADOS EMP. DE TELECOMUNICACIONES).
El actor despedido era de agua potable (comercio) y ahora reclama diferencias de haberes y de indemnizaciones fundado en que NO LE CORRESPONDIA ESE CONVENIO COLECTIVO NI ESA CATEGORIA en razón de que él también (y en su mayoria) realizaba tareas de telefonia e internet.
En su demanda, se hace una interpretación del art 9 de la LCT.
Existe otra norma que determine en base a qué se aplica uno u otro convenio????
Yo entiendo que debe ser el correspondiente a la tarea que más realice, pero de donde surge esto???
Tienen alguna interpretacion del art 9 que favorezca a la demadada??
En verdad, realizaba tareas en ambas actividades, pero en principio fue contratado para comercio-agua potable; luego se le asignaban tareas de ayudante de otros empleado de telecom. y/o reemplazos ante sus ausencias.
Espero opiniones y si es posible, material . Graciassssssssss
