acusacion falsa de un delito

[felipegolden]

hola que tal necesito q me ayuden .. a mi cliente lo estan acusando de un delito, su actual empleador lo esta difamando por todos lados, el todavia no renuncio, es empleado bajo la modalidad de locacion de servicios, el tema es q mi cliente no tenia funcion asignada ni horario, ni tampoco le exigian q firmara en ninguna planilla, se puede avanzar en el tema? como hago para comprobar q tenia funcion asignada? espero q lo despidan?

[bogatavo]

Hola, si el trabajador esta bajo un contrato de locación de servicios, algún servicio esta prestando por lo cual ya tenes la función y/o tarea. Por otra parte, me parece por lo que contas que el trabajador debería enviar un telegrama intimando a que se aclaren las situaciones descriptas y a que se registre el contrato de trabajo x ley 24.013 (fecha de ingreso, salario, etc)...Si el empleador considera que es una locación de servicios hay olor a fraude a ley laboral. Empeza por los telegramas con copia a AFIP. para comprobar las tareas desempeñadas la LCT recepta todos los medios de prueba - testigos el ideal.
Igual aclara que tipo de tareas tiene, yo por lo menos considero que casi no existe la locación de servicios, salvo profesionales y algún que otro casito.
Saludos.

[bogatavo]

otra cosa, aclara si es monotributista y si le factura todo los meses y por que conceptos.

[fenomenologia]

A lo aportado por Bogatavo, le agrego que profundices bien en el tema de la la dependencia -jurídica, técnica y económica-. Es decir, deberás demostrar regularidad en el ejercicio, que estaba bajo las ordenes del empleador, que el riesgo económico de su labor recaía sobre el empleador, que debía cumplir horarios, etc. A más de ello, te aconsejo que leas el post REALIDAD LABORAL VS LOCACIÓN DE SERVICIOS. Suerte

[bogatavo]

Si profundizar sería lo ideal, la LCT arts. 21 y ss, jurisprudencia tenes de sobra y los libros: "Relación de dependencia" , Alejandro Perugini, Edit. Hammurabi, espero te sirva, Saludos

[felipegolden]

hola gracias por su ayuda!! el cliente es profesional, monotributista, y factura todos los meses, el tema es que despues del problema q tiene con su jefe directo le pararon la facturacion q el presento, porq su resolucion estaba demorada, le adeudan desde el mes de enero y esas facturas q el dejo en la oficina para q la secretaria de su jefe las presente evidentemente no las llevaron a legal y tecnica para q ingresaran las facturas, que puedo hacer??
hay testigos de que el trabaja en el piso, pero ninguno sabe q funcion tenia si q lo identifican con su jefe, ni tampoco el horario q cumplia, porq esa oficina en particular no registra el ingreso y egreso del personal.