Kaludia:es en otra provincia, en La Rioja. Aqui en el ambito laboral tenemos conciliación, en otros no. Por ello, se celebra un acuerdo entre el empleador y el empleado y se presenta en la Subsecretaria de trabajo para su homologación. Con ello, se garantiza el pago para el empleado y la eximisión de responsabilidad para el empleador. Necesito fundamentalmente el fundamento legal que avale el acuerdo. Gracias.-