prospera como injuria?

[yobren]

Buenas noches: quisiera saber que opinan sobre lo siguiente.
empleada mal registrada, se intima por la 24013 para que registren la verdadera fecha de ingreso (1 año antes) y para que se le pague por ley 26474, diferencias salariales ya que trabaja 36 horas semanales superando las 32 que permite el contrato a tiempo parcial. prospera como injuria grave para darse por despedida???'
muchas gracias!!!! saludos

[DAL]

Depende de que te contesten, pero creo que sí, puede andar.

[DrCiclón]

desde ya que prospera.

[laurabenites]

Si ya intimaste y obviamente mandaste copia a la Afip, depende de que te contesten, es decir si se niegan a regularizar, niegan lo que estas pidiendo o no contestan es suficiente para consider el desdido indirecto, obviamente esperando los plazos correspondientes...espero haber sido clara.