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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #43332  por MARCEJU
 
Necesito hacer una carta documento por despido de una empleada domestica la cual trabajo dos años de lunes a sabados y nunca se le hicieron aportes.

Tengo algunas dudas. Estuve estudiando el tema y la resolución 314/06 establece una tabla de salarios minimos.
http://infoleg.mecon.gov.ar/infolegInte ... /norma.htm

Ahora bien a esta persona le pagaban 400 pesos, es decir menos del minimo.
Tengo q hacer el reclamo teniendo en cuenta el minimo o no?? con q importe armo la liquidación??
 #43389  por Ishtar
 
Hola, este es el mismo caso que el otro...tendrias que especificar en uno solo de los temas cuando fue despedida, si le pagaron algo de indemnización...de que forma la despidieron etc...

Con respecto a la diferencia de haberes se pueden reclamar para atras (si es que existe) hasta 2 años desde la fecha que presentes la demanda o hagas la denuncia en la Instancia Administrativa previa, que te comento en casi todas las provincias por SDM es obligatoria...

De paso, si querés, podrías decinos de que pcia sos, a ver en tu caso donde se tramita la inst.administrativa previa...