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  • TRABAJO EN SALON DE FIESTAS INFANTILES-PELOTERO

  • Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #464388  por mffus
 
Queridos colegas:
Nos vino a consultar un cliente que tenía un salón de fiestas infantiles-pelotero. Solamente se las llamaba a las hoy reclamantes cuando había alguna fiesta, y no era todos los días. De un día para el otro las supuestas trabajadoras no fueron mas. Ahora le llegó la cédula de demanda por despido reclamando todos los rubros, denunciando caategoría de moza y coordinadora, que trabajaban de lunes a domingos y demáss, e invocan el CCT 130/75. Quisieramos saber si les compete ese convenio o en su caso cual es.
Ya se cerraron los intercambios telegráficos. No hubo SECLO porque es en provincia de Buenos Aires.
Agradeceré sus comentarios pronto, ya que tiene que contestar la demanda.
Otro tema. Las trabajadoras acompañan CD con fotos. Sirven como medio de prueba, porque creo que eso está bastante discutido.
Saludos
 #464441  por DAL
 
Si no tenian ningun tipo de inscrpcion no tendrás defensa, en todo caso el CCT de gastronomicos con el extra eventos pero requiere registración.