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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #509955  por chaina1424
 
Les pregunto algo básico pero me nublé!. a un cliente le llegó telegrama de despido, le digo que vaya, cobre la indemnización, firme en disconformidad y luego vemos si hay que reclamar algo?
o bien directamente mando carta doc. intimando a pagar lo que corresponde??
o cómo hago para hacerme de la liquidación antes de que cobre??
gracias por la ayuda!!
 #510154  por leticiacampana2009
 
noooooooooooo, lo que deberia hacer es rechazar la carta docuemnto rechazar la causal de despido, ahora como fue el tema por que lo han despedido era justo o no
dame mas datos para ver si puedo guiarte
 #510326  por chaina1424
 
SÓLO LO DESPIDIERON. SIN CAUSA.
VOS DECIS QUE HAY QUE MANDARLE EL RECHAZO DE ESA CARTA DE DESPIDO?
 #510490  por Antares
 
No se rechaza, ya esta despedida y no invocaron causal, en la carta dice que la liquidación se encuentra a su disposición? dice algo sobre los certificados? Si no dice nada intima al respecto, si la liquidación fue puesta a su disposicion que vaya a retirarla (q firme si quiere en disconformidad) y si esta mal calculada corresponde intimar, acordate que para los certificados tienen 30 días desde q finaliza la relacion laboral, si no se los otorgan vencido el plazo volve a intimar por dos días y luego de ahi podrias pedir las multas