IMPORTANTE!!!

[afterhour]

Colegas: se puede registrar un trabajador sin meterlo en ningun sindicato?

[Romina34]

entiendo que la afiliación al sindicato es una elección del propio trabajador, no del empleador.
vos te referis a la afiliación o al CCT aplicable a la actividad?
saludos,

[afterhour]

Romina..si, perdon, por apresurada me exprese mal. Me refiero al CCT, con respecto a las escalas salariales. Si se puede poner un trabajador en blanco, repetando el salario minimo vigente, pero fuera de un CCT. Te daras cuenta..cero en laboral, ya se que es una pregunta tonta

[agentil]

Si lo podés hacer pero corres el peligro de que te reclame su verdadera categoria de acuerdo a sus tareas y por ende la remuneración que le corresponde. saludos!!

[Romina34]

tal cual la respuesta del colega anterior. si la actividad esta comprendida por un CCT, se le debe abonar según la escala de tal CCT. Caso contrario, puede ocurrir que luego el empleado reclame por las diferencias salariales, entre lo que el empleador le pago y lo que debió pagarle según el CCT aplicable a la actividad.
saludos,

[afterhour]

Mil gracias chicos! Eso si, se de los riesgos de hacerlo de eta manera. El tema es que es esta opcion o...bajar la persiana. Los numeros no dan.
Les agradezco sus respuestas!! Saludos!!