Hola buenas noches, tengo una duda y la verdad no estoy muy informado del tema por eso recurro a este foro, a mi en la empresa que yo trabajaba, llegue a un arreglo, lo cual consistia en que primero me manden el telegrama de despido y luego yo mandara el de renuncia y segun mi patron el que tiene validez es el que primero se manda, o sea, el telegrama de despido en este caso es el que tendria validez, es asì esto?? Es la pregunta que les queria realizar antes de cometer cualquier tipo de error, el porque de ese arreglo no tiene importancia al tema, espero que puedan responder mi pregunta.
un abrazo, nahuel.-
un abrazo, nahuel.-
