Hola
dejo la siguiente pregunta :
En caso de un reclamo laboral por parte del trabajador que tiene conocimiento que , ademas del empleador que resulta evidente su respondabilidad por figurar en recibos de sueldo
existe una sociedad de hecho con otros familiares directos del empleador , que inclusive aportan dinero para herramientas de trabajo y tienen (o el empleador pone ..) bienes a su nombre.
Por lo expuesto ,en caso de iniciar un reclamo judicial , se puede hacer extensiva la responsabilidad a efectos de asegurar el futuro credito del trabajador ?
Que medidas estan al alcance del trabajador en caso de iniciar una accion judical para q el empleador no "desaparezca" ?
GRACIAS !
dejo la siguiente pregunta :
En caso de un reclamo laboral por parte del trabajador que tiene conocimiento que , ademas del empleador que resulta evidente su respondabilidad por figurar en recibos de sueldo
existe una sociedad de hecho con otros familiares directos del empleador , que inclusive aportan dinero para herramientas de trabajo y tienen (o el empleador pone ..) bienes a su nombre.
Por lo expuesto ,en caso de iniciar un reclamo judicial , se puede hacer extensiva la responsabilidad a efectos de asegurar el futuro credito del trabajador ?
Que medidas estan al alcance del trabajador en caso de iniciar una accion judical para q el empleador no "desaparezca" ?
GRACIAS !
