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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #570834  por fernanda22
 
Hola, el caso es el siguiente, un trabajador fue presionado a renunciar, estaba con parte de enfermo, y cuando iba a reintegrarse, en el trabajo lo echaron, pero lo indujeron a presentar la renuncia, diciendole que así podía cobrar el fondo de desempleo. Qué se puede hacer??
 #570847  por Romina34
 
y renunció? siendo asi no veo que se pueda hacer nada, salvo que pueda demostrar algún tipo de vicio!
que cosa! en vez de consultar antes de hacerlo consultan despues!
saludos,
 #570932  por GU
 
Perdido por perdido, y siempre y cuando no sea completamente extemporaneo, que mande un TCL manifestando eso, y que reclame indemnizaciones por despido.

Un seclo no se le niega a nadie.

Salutes!
 #570952  por fernanda22
 
manifestando que? que fue obligado a presentar la renuncia?
Gracias!!!
 #571003  por GU
 
Que fue forzada, que existian presiones en la empresa, que continuo trabajando, lo que se te ocurra. El daño ya esta hecho, el tema es remontarla. Eventualmente, en una conciliacion, quizas le dan unos pesos.

Salutes!
 #571743  por pepecurdele
 
y encima pobre tipo no va a poder cobrar el desempleo......que garron, la unica forma de remontarla es decir que siguio trabajando para que la renuncia quede como retractada.
 #571868  por Adriton
 
Si, puede ser que se retracte la renuncia ( de común acuerdo) o probar que hubo un vicio en la voluntad, es complicado y no hay muchos casos, pero hay.
Saludos!