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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #599146  por maria0908
 
Tengo una duda y necesito por favor me ayuden. Iniciaron contra mi cliente una conciliación por cobro de indem, etc (se despidió con causa al empleado y aduce que no hubo causa). En lo relativo al monto por la indemnización por el despido en principio habría acuerdo, el tema es que en la tercer audiencia de conciliación el requirente dijo que si no se arreglaba en conciliación, en la demanda también iba a reclamar por una supuesta enfermedad laboral. Mi cliente quiere arreglar pero siempre y cuando se incluya en el objeto de la conciliación la enfermedad laboral. No quiere arreglar por el despido y dentro de poco tiempo tener una demanda por la enfermedad. Mi pregunta es la siguiente: ¿se puede en la 4º audiencia de conciliación ampliar el objeto e incluir a la enfermedad laboral?, ¿queda cubierto de esa manera mi cliente?. Desde ya mil gracias.