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  • Modelo de contestacion a falta de legitimacion pasiva

  • Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #609520  por vanesa83
 
Hola foristas: Es mi primer caso laboral y necesitaria un modelo para que me sirva de guia. Presente demanda contra un sindicato por un trabajador en Negro que realizaba tareas en un camping del sindicato. El trabajador recibia ordenes y direccion del sindicato y era quien pagaba su remuneracion. En la contestacion de la demanda oponen excepcion de falta de legitimacion pasiva alegando que el camping pertenece a una obra social y que existen facturas como monotributista del trabajador por pago de la obra social. De todas formas el trabajador solo fue monotributista solo por un mes y fueron los del sindicato quienes lo llevaron a la afip para ingresar en este regimen, lo cual considero que encuadra en fraude laboral. Retomando el tema del predio en la pagina de Internet aparece como camping tanto del sindicato como de la obra social, ambos tienen la misma direccion y telefono. Mi pregunta es debo ampliar demanda llamando tambien a la obra social? En que art. fundo la solidaridad ya que ellos alegan total autonomia? Alguien tiene un modelo? Tengo 3 dias para contestar, ayuda por favor!!!!!!!!!!!!! Muchas gracias!!!
 #609553  por pepecurdele
 
yo ampliaria alegando hecho nuevo que tomo conocimiento con la contestacion de la demanda.
 #609760  por celso
 
Mira desde ya te digo que si presentaron esa excepcion estan equivocados, no hay que pensar mucha para determinar que las falta de legitimacion pasiva en las relaciones en negro, es lo que el proceso judicial pretende dilucidar, si se aceptara esa excepcion los procesos por trabajo en negro terminarian antes de empezar.ARTICULO 31.-
Las únicas excepciones admisibles como previas son:

a) Incompetencia.

b) Falta de capacidad de las partes o de personería en sus representantes.

c) Litispendencia.

d) Cosa juzgada.