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  • Descuento preaviso renuncia del trabajador

  • Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #697719  por doctordoctor
 
Todo se puede hacer, si quiere que no le pague el salario y se quede con todo. Total después reclamará

Arriba el desuetudo, la abrogacion y la contralegem.!
 #1092336  por cyoryi
 
Colegas tuvieron algún antecedente con este tema? Mi consulta viene por un empleado puesto gerencia que quiere renunciar pero tiene 45 días de vacaciones no gozadas. Por lo que consulta cuando le conviene renunciar para no perder el pago de las mismas. Esta esperando que le paguen el bono anual para tomarse 15d de vacaciones y luego renunciar. Mi consejo fue que espere el pago del bono, firme las vacaciones X esos 15 días y al siguiente envíe telegrama preavisando X los 15 d. Que opinan?