RECLAMO 24013 Y ACCIDENTE DE TRANSITO

[Lucero]

BUENAS NOCHES:
ESTOY INICIANDO UN RECLAMO POR FALTA DE REGULARIZACION DEL TRABAJO DE UNA CLIENTA QUE TRABAJO POR MAS DE DOCE AÑOS EN UN LOCAL COMERCIAL. LA MISMA ACTUALMENTE Y EN LOS ULTIMOS DIAS SUFRIO UN ACCIDENTE LABORAL, RAZON POR LA CUAL SOLICITAMOS SE DENUNCIE LA ART CORRESPONDIENTE Y LA REGULARIZACION DE LA RELACION LABORAL.
LA CUESTION QUE EN LOS INTERCAMBIOS TELEGRAFICOS LA DEMANDADA EN TODO MOMENTO NO DESCONOCE EL INICIO DE LA RELACION LABORAL HACIENDO HINCAPIE SIMPLEMENTE EN LA INEXISTENCIA DEL ACCIDENTE DE TRABAJO. RECIENTEMENTE TUVIMOS UNA CONCILIACION Y EL ABOGADO DE LA REQUERIDA SOLO HACE MENCION A QUE HUBO ABANDONO DE TRABAJO, REFIRIENDO UNA VEZ MAS INEXISTENCIA DE ABANDONO DE TRABAJO.
AHORA BIEN, YO LE HE RESPONDIDO QUE PARA QUE SE CONFIGURE ABANDONO DE TRABAJO DEBIO HABER SIDO INTIMADA FEHACIENTEMENTE, COSA QUE EN NINGUN MOMENTO PASO. ELLOS INSISTEN Q EN OPORTUNIDAD DE CONTESTAR LA DEMANDA PUNTUALIZARAN ESTO DE QUE NO EXISTIO EL ABANDONO DE TRABAJO. ESTOY SEGURA DE Q SU POSTURA NO PROSPERARA, PERO QUISERA SABER SI ALGUNO DE USTEDES PUEDE SUGERIRME ALGO AL RESPECTO. REITERO, TENGAN EN CUENTA QUE EN NINGUN MOMENTO EN EL INTERCAMBIO TELEGRAFICO EL DEMANDADO DESCONOCIO LA FECHA DE INGRESO, EL SUELDO, LA CATEGORIA, EL HORARIO LABORAL, ETC. ETC
MUCHAS GRACIAS

[Nanovich]

Che, es confusa tu consulta.

Entiendo que hubo un accidente de trabajo (que me imagino que fue de tránsito) e intimaste se regularice la situación laboral de tu cliente. Lo que no me queda claro es si se consideró despedido o no, o si simplemente está en licencia médica.

Aclará estos puntos y va a ser mas fácil ayudarte.

[Lucero]

Che, es confusa tu consulta.

Entiendo que hubo un accidente de trabajo (que me imagino que fue de tránsito) e intimaste se regularice la situación laboral de tu cliente. Lo que no me queda claro es si se consideró despedido o no, o si simplemente está en licencia médica.

Aclará estos puntos y va a ser mas fácil ayudarte.

TAL CUAL FUE UN ACCIDENTE LABORAL, PERDON POR EL ERROR MATERIAL. SI EFECTUVAMENTE SE CONSIDERO DESPEDIDA

[Nanovich]

Igual seguís sin especificar la causal de despido indirecto.

Cçomo lo veo estás reclamando por dos cosas: Una es un accidente de trabajo (ver si fue denunciado a la art, etc) y otra es el despido. No me queda claro la causal de despido. El hecho de un accidente seguro que no lo es...

Ella estaba en negro? Solicitaste su regularización y te desconocieron la relación laboral?