Ayuda!! Me va a venir a consulta una persona que trabaja en una concesionaria como Jefe de Repuestos, de un día para otro después de cuatro años en ese puesto le pusieron a una persona que lo suplanta en ese puesto y lo quieren mandar a trabajar como mecánico. Le dijeron q NO le iban a mandar una cd para notificarle el cambio y es todo de palabra. Me fije en el convenio colectivo y por lo q entendí esta excluido del mismo por la jerarquía. Lo que me dijo este muchacho es que en el recibo va a figurar todo igual sin tocarle ni la categoría ni el sueldo, y que están tratando de cansarlo para que renuncie. El no quiere trabajar de mecánico. Que me aconsejan??????
Hola, buenas noches. Yo en tu lugar, le aconsejaría que se mantenga en su postura, ya que no lo pueden obligar a cambiar de categoría, ya sea a una de mayor o menor jerarquía, más tratándose de una de menor jerarquía.
Si tiene algún problema, que mande el telegrama correspondiente y si la situación se mantiene, que mande el telegrama considerándose despedido.
Se trataría de un caso de ejercicio abusivo del ius variandi.
Saludos para vos.