Hola se puede sancionar a un trabajador que esta con licencia por enfermedad y no permitió la revisación médica por parte de la empresa para ver su evolución?? Se puede aplicar la sanción (apercibimiento) mientras dure la licencia o hay que esperar a que termine la misma?
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TRABAJADOR ENFERMO -SANCION
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Si se niega injustificadamente al control cabe apercibirlo.
si se niega al reconocimiento medico el empleador puede negarse a abonarle los dias de enfermedad.
Abogado, Jurisconsulto y manyapapeles. Solo los estupidos y los fanaticos estan llenos de certezas, yo por mi parte estoy lleno de dudas.
pepecurdele escribió:si se niega al reconocimiento medico el empleador puede negarse a abonarle los dias de enfermedad.obviamente previamente intimaria a prestarse al reconocimiento medico.
Abogado, Jurisconsulto y manyapapeles. Solo los estupidos y los fanaticos estan llenos de certezas, yo por mi parte estoy lleno de dudas.