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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #942008  por darhius
 
Necesto ayuda. No tengo experiencia en laboral. Hoy vino a verme una clienta que cuidaba hace 5 años a un anciano en el domicilio particular del señor duranto 8 a 10 hs diarias. El empleador era el hijo del hombre a quien cuidaba. Hace aproximadamente 45 días le dijo que no se presentara más a trabajar y que la relacion había terminado. Mi clienta preguntó por que, etc. pero no le dió respuestas; ella no hizo nada hasta ahora que quiere reclamar lo que le correspnda. Yo pienso enviar Telegrama intimando regularizacion laboral, pago de diferencias salariales, sac, etc. bajo apercibimiento de darse por despedida, pero no se como hacer con los 45 dias qeu han pasado desde que el empleador le dijo que no se presentara más. Espero opiniones. Gracias
 #942010  por eltam88
 
Ojo con el cuidado de ancianos, manifestá que hacía labores domésticos.
 #942343  por DiegoAle
 
Prestá atención a lo que te dice eltam88 cuando describas la tarea, porque cuidado de ancianos te pueden aplicar locación de servicios.