Buenas Noches colegas tengo un caso y un par de dudas:
- Trabajador que se le paga como jornada parcial laborando 6 hs de lunes a viernes (30 hs semanales) pero laborando tambien 6 hs los sabados cada 15 dias de 9 a 15 hs. En total mensuales serian 132 hs, el maximo de jornada parcial mensual es 128 horas. Estimo que tendria que reclamar las diferencias salariales en base al pago como jornada parcial siendo en realidad normal o reclamar horas extras por el excedente? en realidad podria reclamar sueldo completo y hs extras desde las 13 a las 15 los sabados?
Saludos!
- Trabajador que se le paga como jornada parcial laborando 6 hs de lunes a viernes (30 hs semanales) pero laborando tambien 6 hs los sabados cada 15 dias de 9 a 15 hs. En total mensuales serian 132 hs, el maximo de jornada parcial mensual es 128 horas. Estimo que tendria que reclamar las diferencias salariales en base al pago como jornada parcial siendo en realidad normal o reclamar horas extras por el excedente? en realidad podria reclamar sueldo completo y hs extras desde las 13 a las 15 los sabados?
Saludos!