lorena2315 escribió:No es el caso acabo de analizar algunas cosas de la documentación y para mi esta en el horno esta bien despedida. Que se hace con cartas documento y gastos hechos hasta ahora si no va a juicio, por que ella lo decide asi o porque yo digo basta?. Que suelen hacer colegas? Yo estoy aprendiendo...
A ver hay 2 cosas que hay que diferenciar, no coincido con el colega que dijo que hay que acostumbrarse a esta modalidad.
1º Si, el telegrama es gratuito para el trabajador
EL ENVIO ES LO GRATUITO NO LA REDACCION QUE REALIZA EL LETRADO., asi que se debe cobrar como una carta documento. Si antes de enviarla "no cuenta con dinero" se le hace firmar pagare, porque luego es plata que no se ve mas.
2º La concurrencia a las audiencias tambien se cobran.
3º Realizar pacto de cuota litis por el 20%, homologarlo ante juez.
Es decir primero hacer que firme todo lo mencionado arriba, y despues empezar a trabajar.