Hola buenas noches
Mi marido trabaja actualmente en una empresa de aire acondicionado hace 5 años en Buenos Aires cumpliendo sus labores en una automotriz muy reconocida (como tercerizado) haciendo todo el mantenimiento, es técnico categorizado como oficial, a el lo inscribieron en el sindicato UOCRA de la construcción. Necesito saber que pasaría si lo despiden o el renuncia.
Tengo entendido que en ningún caso le corresponde indemnización. Cobra el sueldo mínimo en blanco, en una cuenta sueldo, últimamente le cambiaron el lugar de trabajo (le asignaron un lugar mucho mas lejano pero dentro de la ciudad) y le redujeron el sueldo no remunerativo en mas de un 25%!!!, ademas de ordenarle realizar tareas inferiores a las que el esta capacitado.
Como detalle opcional, la empresa nunca pago sus aportes previsionales y ahora entro en una moratoria para dicho pago.
Que opciones tiene? agradecería mucho el tiempo que se tomen para leer y contestarme
Mi marido trabaja actualmente en una empresa de aire acondicionado hace 5 años en Buenos Aires cumpliendo sus labores en una automotriz muy reconocida (como tercerizado) haciendo todo el mantenimiento, es técnico categorizado como oficial, a el lo inscribieron en el sindicato UOCRA de la construcción. Necesito saber que pasaría si lo despiden o el renuncia.
Tengo entendido que en ningún caso le corresponde indemnización. Cobra el sueldo mínimo en blanco, en una cuenta sueldo, últimamente le cambiaron el lugar de trabajo (le asignaron un lugar mucho mas lejano pero dentro de la ciudad) y le redujeron el sueldo no remunerativo en mas de un 25%!!!, ademas de ordenarle realizar tareas inferiores a las que el esta capacitado.
Como detalle opcional, la empresa nunca pago sus aportes previsionales y ahora entro en una moratoria para dicho pago.
Que opciones tiene? agradecería mucho el tiempo que se tomen para leer y contestarme
