no tengo experiencia en lo laboral, por eso consulto.
la chica trabaja cuidando a una anciana. ingresó el 16/02/12. primero solo de día, después de unos meses le agregaron la noche y los fines de semana.
le pagaban $ 500 por semana (por el día de trabajo), $ 200 (por fin de semana) y $ 1900 mensuales (por la noche).
el 19/01/13 la dejan sin trabajo porque a la nonita la llevan a un hoga de ancianos.
ese día le pagan lo que faltaba del sueldo y medio SAC. el otro medio nunca se lo pagaron.
cómo tendría que redactar el telegrama? por ahi leí que convenía no nombrar cuidado de ancianos porque lo consideran locación de servicios. asi que cómo redactaría el telegrama? gracias a quien pueda orientarme en el tema. saludos.
la chica trabaja cuidando a una anciana. ingresó el 16/02/12. primero solo de día, después de unos meses le agregaron la noche y los fines de semana.
le pagaban $ 500 por semana (por el día de trabajo), $ 200 (por fin de semana) y $ 1900 mensuales (por la noche).
el 19/01/13 la dejan sin trabajo porque a la nonita la llevan a un hoga de ancianos.
ese día le pagan lo que faltaba del sueldo y medio SAC. el otro medio nunca se lo pagaron.
cómo tendría que redactar el telegrama? por ahi leí que convenía no nombrar cuidado de ancianos porque lo consideran locación de servicios. asi que cómo redactaría el telegrama? gracias a quien pueda orientarme en el tema. saludos.
