Tengo un cliente en situación de despido indirecto y la prueba más contundente son las llaves de la oficina donde prestaba servicios, alguien tiene jurisprudencia al respecto o tuvo algún caso similar?
Un Sitio de Ley
necesito ayuda!!!
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y si fue un despido indirecto ya sabe que hacer, las llaves son utiles para demostrar que esa persona tenia cierta responsabilidad pero de constatar si son las indicadas eso si que lo veo dificil.. haga la demanda con testigos y las llaves mencionelas pero nadie hara una constatacion porque tampoco se puede probar su origen, pueden haber sido robadas
“si alguna vez un joven elude responsabilidades o permanece indiferente ante la injusticia o la opresión, podré asegurar que ese joven no se ha graduado en la Universidad Nacional de La Plata”
Si, pero son las llaves de la oficina y además el llaverito eléctrico para ingresar al edificio, con código otorgado por la administradora, es muy poco probable su robo!
Averigua lo del llaverito electrico. Muchos tienen un registro de todos los usos que se realizo de esa llave (con esto podes acreditar hasta la jornada).
Ahora, si tu prueba mas contundente es una llave, estas en el horno.
Salutes!
Ahora, si tu prueba mas contundente es una llave, estas en el horno.
Salutes!
Además de las llaves que como bien dice Gu podrían servirte, lo fundamental es que tu cliente tenga testigos que puedan declarar en el juicio para probar la relación laboral OJO!!!!
