Que tal, quisiera saber si alguien sabe como cuantificar el daño moral por acoso laboral, paso a explicar la situación:
Mi cliente renunció a su empleo, y unos de los tantos motivos fue el constante maltrato en la relac de trabajo por parte de su jefe, de todo tipo, como mandarlo a barrer las colillas de cigarrillos que tiraban en la vereda los demás empleados. Debo destacar que la función de mi cliente era totalmente ajena ese tipo de labor ya que era administrativo, y como esas situaciones hay diversas, con el solo objeto de denigrar al empleado.
Si alguien sabe como o de donde puedo sacar un modelo de cuantificacion se los agradezco.
Mi cliente renunció a su empleo, y unos de los tantos motivos fue el constante maltrato en la relac de trabajo por parte de su jefe, de todo tipo, como mandarlo a barrer las colillas de cigarrillos que tiraban en la vereda los demás empleados. Debo destacar que la función de mi cliente era totalmente ajena ese tipo de labor ya que era administrativo, y como esas situaciones hay diversas, con el solo objeto de denigrar al empleado.
Si alguien sabe como o de donde puedo sacar un modelo de cuantificacion se los agradezco.
