Trabajador le notifican cambio de lugar de prestación de tareas. Se niega a concurrir. Intima dacion de tareas. La empresa no recibe telegrama. La empresa intima bajo apercibimiento de los dispuesto por art 244 LCT Pasa el tiempo 6 meses. El tranajador Inicia acción de amparo para que lo restablezcan a su puesto de trabajo originar original, reclama haberes adeudados y daño moral. La empresa me consulta. Claro, el vinculo laboral esta vigente. Ahora procede la acción de amparo como tal ? digo, no hubo instancias administrativas previas, es en capital ( tampoco Seclo). Alguien podría aconsejarme o contar experiencias similares. Gracias
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ACCION DE AMPARO
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la empresa lo intimo, el contesto que no queria trasladarse a otro lugar, para prestar servicios. Consigui otro trabajao ( en negro ) y la empresa jamas lo despidio !!!
el amparo no debe proceder por extemporaneo.
la empresa por IUS VARIANDI tiene derechos de modificar condicicones del contrato, con motivos fundados y si da al trabajador tiempo de adptación
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