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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #1021286  por hastalavictoria
 
Estimados , me llego un cliente , que hace 5 años trabajaba en negro en un lubricentro , se accidento a la salida de su trabajo , estuvo un mes de reposo , se reincorporo y lo echaron en diciembre, el llego ayer con este caso.-
El tema es que no tiene constancias medicas ni radiografias que acrediten el accidente.- Por ende creo que solo podre ir por el despido.- Ustedes que piensan .-
Otra cuestion es como intimo , dado que el distracto ocurrio hace un mes, tenia pensado intimar a la registarcion y aclare situacion laboral bajo apercibimoento de considerarlo despedido, pero el hace mas de dos meses que no trabaja.-
a la espera de cualquier tipo de comentario, sera bienvenido.-
 #1021381  por andresxeneizes
 
en relacion al accidente sin testigos imposible.
pregunto tampoco hay causa penal o causa civil contra el que lo lastimo?

en relacion al despido, si el cliente no trabajo en blanco en estos dos meses podrias intentar mandarte con el despido indirecto por negativa de tareas