Rechazó telegrama

[estudiodeabogada]

Colegas me vino a ver un trabajador q padece de síndrome bronquial , en los últimos meses ha tenido faltas por razones de salud todas justificadas pero no le han pagado los días, hace 20 días lo suspendieron por lo mismo siendo q aviso telefónicamente el reposo de 72 horas y luego lo documento, asimismo no se asesoro y cumplió con la suspensión , hace unos días vuelve a faltar cumple todo el procedimiento y le mandan un tela percibiéndolo por las faltas a considerar abandonó de trabajo , se presentó pero le descuentan igual los días. Considero q están Armando todo para despedirlo con causa. Alguien tiene modeló de telegrama porq piense negar todo .....considerando q es un ardid para....también negar la causa de la suspensión porq estoy dentro del mes , se le abonarán los días no abonados, bajo apercibimiento de considerarse despedido . Tengo dudas para armarlo. Gracias

[MORGAN]

aca debe haber varios modelos si buscás. no es prudente extinguir la relación por descuentos de salarios por algunos días. se rechazan las suspensiones y se intima a que abonen los descuentos injustificados bajo apercibimiento de reclamación administrativa o judicial. algunos jueces, la mayoría, entiende que el trabajador puede reclamar las diferencias de salarios sin recurrir al despido. entienden que el empleado no quiere trabajar.