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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #1047881  por maritahut
 
Hola Buenos dias
Soy Contadora y tengo una consulta laboral.
Un empleado que se enferma gravemente y esto no le permite volver al trabajo por varios meses (es probable que pase un año hasta la recuperación) cuanto tiempo el empleador esta obligado a esperarlo con goce de haberes si la antigüedad al momento de la enfermedad era de un mes.
El empleado trabaja media jornada, el sindicato es empleado de comercio.
Desde ya muchas gracias por su respuesta
Saludos cordiales
 #1047889  por Puluko
 
El empleado está en el perído de prueba, goza de la protección en materia de accidente o enfermedades inculpables, con excepción de la indemnización por incapacidad absoluta, el empleador tiene el deber de abonar salarios por enfermedad inculpable hasta el vencimiento del plazo del período de prueba (3 meses).

Saludos.