rocklee88 escribió:Estimados, les hago una pregunta, es obligatorio para el trabajador trabajar un día feriado? ejemplo el 26 de diciembre, si se llegase a faltar, el trabajador es pasible de sanción?
saludos!
Eso es facultad de su empleador, el trabajador no decide "es feriado y falto", si el empleador dice que vaya, debe ir, no obstante abonarle ese día decretado feriado nacional todas las horas laboradas al 100%. Si asi no lo hace, ahi si tiene derecho al reclamo de las mismas.
"Si un día tienes que elegir entre el mundo y el amor...recuerda: si eliges el mundo, quedarás sin amor, pero si eliges el amor, con él conquistarás al mundo"