Me surge la siguiente duda, y en la ley hay una verdadera laguna sobre esto.. Caso: Trabajador permanente discontinuo agrario. Le detectan enfermedad laboral en la etapa que no estaba en actividad. No avisa. Ahora lo llaman para prestar tareas en la nueva Campaña, y ella no puede asistir por la afección.
La ART debe brindar prestaciones / indemnizacion en su momento ??? La empleadora quiere que ella renuncie.
Espero sus respuestas, muchas graciassss!!! ( es mi primer tema que publico )
La ART debe brindar prestaciones / indemnizacion en su momento ??? La empleadora quiere que ella renuncie.
Espero sus respuestas, muchas graciassss!!! ( es mi primer tema que publico )
