Buenas Colegas. Tengo un caso laboral en el que mi clienta trabajaba 17 horas por días. Por lo cual solicite oficio a la compañia de registro y monitoreo electronico para que informe hs de entrada y salida. En la contestacion la demandaba reconoce 16 hs y no 17. El juzgado hizo omisión del pedido de este oficio en particular. Entiendo que lo tiene por consentido a las horas, que considera innecesario comprobarlo. Quizas es burda la pregunta, pero quería corroborarlo. Desde ya, muchas gracias a todos!
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OFICIO EMPRESA DE MONITOREO
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